Analista de Marketing Sênior - Híbrido - BH

A Central dos Benefícios está em busca de um(a) Analista de Marketing Sênior para atuar como elo estratégico entre os times de Marketing, Comercial, Customer Success e Parcerias, garantindo que as ações de marketing gerem demanda qualificada, apoiem na retenção e expansão da base de clientes, contribuam para a atração e engajamento de novos parceiros e fortaleçam de forma consistente a marca institucional da empresa.

Principais Responsabilidades

• Estruturar e gerir o plano anual de marketing, definindo metas, indicadores e direcionamentos estratégicos;
• Traduzir os objetivos comerciais e de CS em campanhas de geração, retenção e expansão;
• Atuar de forma integrada com a agência parceira, direcionando, acompanhando e garantindo a qualidade das entregas;
• Desenvolver e otimizar o funil de inbound marketing (atração, nutrição e conversão);
• Criar e gerir campanhas de mídia paga, e-mail marketing, automação e landing pages;
• Acompanhar métricas de performance, como CPL, CAC, MQL, ROI e taxa de conversão;
• Apoiar o time de CS com comunicações de valor, campanhas de engajamento e reeducação de clientes;
• Criar fluxos de automação e estratégias para reduzir churn e estimular cross e up-selling;
• Apoiar o time de Parcerias na atração, ativação e engajamento de novos parceiros;
• Produzir cases de sucesso, campanhas co-branded e conteúdos institucionais para fortalecimento da marca;
• Criar e manter dashboards de marketing e performance comercial, analisando dados e gerando insights para otimização contínua.

Requisitos

• Formação superior completa em Marketing, Comunicação, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada com funil de marketing B2B e gestão de campanhas digitais;
• Domínio de ferramentas como Salesforce (ou similares);
• Vivência com tráfego pago (Google Ads / Meta Ads) e automação de marketing;
• Capacidade analítica e domínio de ferramentas de mensuração (Google Analytics, Data Studio, etc.);
• Conhecimento em copywriting e jornada do cliente;
• Desejável experiência nos segmentos de benefícios, seguros, RH ou SaaS B2B.

Perfil Comportamental

• Perfil estratégico, analítico e orientado a resultados;
• Capacidade de comunicação e integração com diversas áreas;
• Proatividade e visão de dono, com foco em execução e entrega;
• Curiosidade, atualização constante e mentalidade de crescimento;
• Capacidade de equilibrar visão estratégica e execução prática.

Local de Trabalho

Belo Horizonte/MG
Modelo híbrido – presença semanal na sede da Central dos Benefícios
Regime: CLT